06.11.2024 // Raphaël Schindler //
La rentrée a été particulièrement chargée pour les Ressources humaines des employeurs luxembourgeois, contraints de revoir et d’amender leurs modèles de contrats de travail, suite à l'entrée en vigueur de la loi du 24 juillet 2024.
Raphaël Schindler
Counsel
Luxembourg
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