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10.02.2015 // Dietmar Heise // Publications // Employment Law

Flexible ("agile") Zusammenarbeit zwischen Unternehmen versus illegale Arbeitnehmerüberlassung - das Ende von Scrum?

Publication

in: NZA - Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht, Heft 3/2015, S. 129

Dietmar Heise

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